Szinte minden vezető használja az e-mailt feladatkiosztásra, számonkérésre, motiválásra. A többség inkább ösztönösen teszi ezt, a hibákból is többnyire saját bőrén tanul. Mit gondol: célszerű e-mailben dicsérni vagy bírálni? Meg lehet oldani elektronikus levélben konfliktusokat? Hányszor nézzük meg leveleinket egy nap? Tegye próbára tudását tét nélkül és töltse ki tesztünket. Keresse meg a válaszlehetőségek közül az Önre leginkább illőt.

ÚJRA DOHÁNYCÉGNÉL AZ ÁLLAMTITKÁR

Távozik SZETEY GÁBOR (40) "az államigazgatás HR-főnöke", hivatalosan a Miniszterelnöki Hivatal személyügyekért felelős államtitkára. Szetey másfél éve a Philip Morris dohánygyár argentin leányvállalatának HR igazgatói székéből érkezett, hogy modern teljesítményértékelési és képzési rendszert vezessen be az államigazgatásban. Az államtitkár valószínűleg visszatér korábbi munkaadójához és a Philip Morris európai HR-menedzsereként folytatja pályafutását jelenlegi államtitkári fizetésének hét-nyolcszorosáért.

Ne legyünk diplománk rabjai - ez az üzenete számos sikeres üzletember karriertörténetének. Az üzleti világba az út szinte bármilyen végzettséggel megnyílhat. Bölcsész vagy kutatói diplomával sem kell megijednünk, már pályakezdőként jól fizető állást csíphetünk meg, vagy a piaci igényeket felmérve új szakmát teremthetünk. Sikeres pályaváltók számolnak be arról, miként találták meg a számításukat.

Milyen szakmákkal lehet a legkönnyebben elhelyezkedni most és 3-5 év múlva? Mit kell tanulnia annak, aki külföldi karrierre vágyik, aki jó fizetést akar a több éves tanulás és a gyakorlati évek után? Összeállításunkból kiderül, hogy nem minden a főiskolai, egyetemi diploma, esetenként többet ér a jó szakmai tudás, a nyelvismeret és a nyitottság. Az jár igazán jól, aki befektetésnek kezeli a tanulást.


Mark Arnold A Budapest Bank elnök-vezérigazgatója, szakértelmét itt az elmúlt tíz évben több területen is bizonyította.

Christopher Condon A Financial Times budapesti tudósítója, egy-két cikkel képes megingatni vagy stabilizálni a forint árfolyamát.

Michel-Marc Delcommune A MOL igazgatóságának tagja, elnöki főtanácsadója, szakterületének euró pai nagyágyúja.

MINDENKI PÓTOLHATÓ: A Sun 30 év körüliekre építi új vezetői csapatát: őket a konkurens HP-hoz átigazolt menedzserek helyére vette fel a cég. A számítástechnikai hálózatok kiépítésével, üzemeltetésével foglalkozó vállalat kormányzati üzletágát a jövőben TŐZSÉR ÁRON (28) vezeti. Távközlési üzletága élére a Ciscótól érkező REHUS CSABA (34) került, az ipar és kereskedelem osztályt az IQSYStől igazolt BENEDEK GÁ- BOR (33) irányítja, míg a marketingvezetői posztot belső kinevezéssel POLNER TAMÁS (33) kapta meg. Úgy tűnik a Magyar Tudományos Akadémia fizikai kutatóintézete (KFKI) ideális indítás informatikai karrierre, ugyanis az új vezetők közül ketten ott kezdték pályafutásukat.

Baranyai Dávid (37) Az UniCredit Jelzálogbank újonnan kinevezett vezérigazgatója, az igazgatótanács tagja.

Bokorovics Balázs (34) A Pannonplast Rt. elnöke, a Matrisk Kockázatkezelő és Tanácsadó Kft. ügyvezető igazgatója. Korábban a Buda-Cash Brókerház Rt., majd a Cashline Értékpapír Rt. határidős divíziójának vezetője.

Cseh László (22) Világ- és Európa-bajnok úszó. A debreceni rövidpályás Európa-bajnokságon három aranyérmet nyert.

Árfolyamok

EUR: 339.56CHF: 320.03USD: 311.81
 

Legnépszerűbb cikkek

Hirdessen a Haszon Magazinban

Hirdetés ügyben kérem keressen minket a hirdetes@haszon.hu email címen, vagy tekintse meg a média kiajánlókat.

Izgalmas két napnak ígérkezik a városi életmód legújabb trendjeiről szóló beszélgetések sora a Loffice közösségi irodában a Startup Safary fesztivál keretében április 19-20-án. Kiderül például, hogyan mennek a vegán éttermek, miként dolgozi...
Tovább >>

Hírlevél feliratkozás
Ne maradjon le a legfrissebb hírekről, hasznos információkról!
Feliratkozásával elfogadja adatvédelmi szabályzatunkat.
Változnak az „A lap” megjelenések!
  • 2018/I. negyedév 2018. 04.04
  • 2018/II. negyedév 2018. 07.04
  • 2018/III. negyedév 2018.09.26
  • 2018/IV. negyedév 2018.12.12