A kulcsemberek nem a kilépésükkel okozzák a legnagyobb kárt, hanem azzal, hogy előtte hallgatnak. Ha a szervezeti feszültségek időben feltárhatóak, jelentős veszteségek előzhetők meg.

Lemorzsolódás, kulcsemberek elvesztése, szorongás – csak néhány jelenség azok közül, amik a munkatársaikat otthonról foglalkoztató vállalkozásokra lesnek. De mit lehet tenni?