Ausztria kibővíti a három évvel ezelőtt bevezetett home office törvényt. Jövőre már nem csak az otthonukból dolgozhatnak a munkavállalók, hanem bármely, általuk választott helyről, akár parkból vagy a tóparti nyaralóból. Emellett a távmunka mindenkinek jár, akinek a munkája ezt lehetővé teszi.
Példát mutat Ausztria a munkaerő megtartása és a dolgozók motiválása terén: egy új törvénymódosítás szerint 2025-től nemhogy nem engedik a cégeknek, hogy önkényesen rendelkezzenek a munkavégzés körülményeiről, hanem – válaszul a társadalmi igényekre és a változó gazdasági körülményekre – kibővítik a járvány miatt 2021 áprilisában bevezetett home office-törvényt - írja az Economx.
Jövőre már nem csak az otthonukból dolgozhatnak a munkavállalók, hanem bármely, általuk választott helyről: például kávéházból, könyvtárból, coworking helyiségből, illetve nyáron egy parkból, a nyaralóból, szállodából vagy akár a vízpartról is – ehhez pedig jár a balesetbiztosítás és több kedvezmény is.
A távmunka minden olyan, a verseny- és a közszférában alkalmazott munkavállalónak jár majd, akik rendszeresen kommunikációs technológiával, vagyis számítógéppel, internettel dolgoznak. Nem vált be a kezdeti félelem, miszerint az otthoni munkavégzés során csökken a termelékenység – jelezte az osztrák munkaügyi miniszter, Martin Kocher a home office intézkedéscsomagról.
Nyáron a gyerekfelügyeletre is megoldás lehet
Nyaranta sok családnak az is gondot okoz, miként oldják meg a szülők a szabadságolást, nemcsak a közös nyaralás szempontjából, hanem az iskolai szünet miatt a gyerekek felügyelete is nagy kihívást jelent. Ebben is nagy segítség az otthoni munkavégzés biztosítása – mondta az Economxnak Bubenkó Csaba, az Egyenlő.hu modern szakszervezet elnöke.
Elmaradásban van Magyarország
Korábban írtunk az Oeconomus Gazdaságkutató Alapítvány elemzéséről, amely rámutat arra, minél fejlettebb egy uniós tagállam, annál gyakoribb a home office. 2022-ben a 15-64 éves korosztályban a foglalkoztatottak 22,5 százaléka végzett otthonról munkát az Európai Unió tagországaiban. A legtöbben Hollandiában élnek a home office lehetőségével, 53 százalék. A lista élmezőnyében Svédország és Finnország van még, míg Görögországban, Bulgáriában és Romániában kevésbé jellemző az otthoni munkavégzés. Magyarországon a 15 és 64 év közötti korcsoportban a foglalkoztatottak 10,6 százaléka dolgozott otthonról 2022-ben.
