Itt jár a legtöbb fizetett szabadság a világon és itt a legkevesebb
Mely országokban jár a legtöbb fizetett szabadnap egy munkavállalónak? Erről készített gyűjtést egy portál. Irán az élen.
munkajog
Emelt végkielégítés nyugdíj előtt: kinek jár a plusz 1–3 havi távolléti díj?
A nyugdíjkorhatár előtti öt évben állásukat veszítő munkavállalók a munkaviszonyuk hosszától függően akár 1–3 havi plusz távolléti díjra is jogosultak lehetnek, ám az emelt összegű végkielégítés…
Mikor és mennyi munkaközi szünet jár a munkavállalóknak?
A munkaközi szünet minden munkavállaló alapvető joga, mégis sok félreértés övezi: kinek, mennyi és mikor jár, valamint, hogy ez az idő a fizetett munkaidő része-e. Itt egy rövid összefoglaló a…
Nem jár ingyen: ezzel is számolni kell a fizetés nélküli szabadságnál
Bár a fizetés nélküli szabadság lehetőséget ad a hosszabb idejű távolmaradásra, a munkavállalóknak számolniuk kell a társadalombiztosítási jogviszony szünetelésével és az ebből fakadó fizetési…
Így szabályos a nyári szakmai gyakorlat cégeknél
A nyári kötelező szakmai gyakorlat nemcsak a diákok számára jelent lehetőséget arra, hogy valódi munkatapasztalatot szerezzenek, hanem a fogadó cégeknek is alkalmat kínál arra, hogy fiatal, motivált…
Hosszabb lesz az apaszabadság
A kormány három hétre emeli az apaszabadságot – jelentette be Kátai-Németh Vilmos szociális és családügyi miniszter a Parlamentben.
Így védi a jog a nyugdíj előtt állókat
A munka törvénykönyve továbbra is védi azokat az idősebb munkavállalókat, akiknek a rájuk vonatkozó nyugdíjkorhatár betöltéséig kevesebb, mint 5 évük van hátra - írja hírlevelében Farkas András…
Ennyi pótszabadság jár, ha elveszíted egy családtagodat
Egy közeli hozzátartozó elvesztése nemcsak érzelmileg megterhelő, hanem számos gyakorlati teendővel is jár. Ezért pótszabadság jár az érintett munkavállalónak.
Mit jelent a védett kor a nyugdíj előtt állóknak a munkahelyeken?
Dr. Farkas András nyugdíjszakértő idei első hírlevelében részletesen bemutatja, mit jelent ma a védett kor, mikor mondhat fel a munkáltató, és milyen esetekben jár többlet-végkielégítés az öregségi…
Így nyerhetsz napokat okos szabadságtervezéssel jövőre
Így használhatod ki a 2026-os munkarend minden lehetőségét, hogy minél több időt szánhass feltöltődésre, utazásra vagy pihenésre.
Ekkor tagadhatod meg a munkáltatói utasítás végrehajtását
Két nagyobb esettípusban tagadható meg a munkáltató utasításának teljesítése. Az első esetben kötelesség, a másodikban jogosultság.
Maradt pár napod? Így viheted át a szabadságodat a jövő évre
Tartós betegség és a munkáltató részéről kivételesen fontos gazdasági érdek felmerülése esetén is megváltoznak a szabadság kiadásának szabályai, de számos más fontos tudnivalóval is érdemes tisztában…