A Dacia október 1-jétől önkéntes felmondási programot indít, amelynek keretében a dolgozókat szolgálati idejük alapján kompenzálják. A legalacsonyabb összeget, 22 ezer lejt (átszámítva 1,75 millió forintot) a legfeljebb kétéves gyakorlattal rendelkezők kapják. A 2-4 év közötti szolgálati idővel rendelkezők 55 000 lejt (4,3 millió forint), a 16 évnél hosszabb szolgálati idővel rendelkező alkalmazottak pedig 185 ezer lejt (14,7 millió forintot) kaphatnak - számol be a HVG.

Az emberek mennek, a robotok jönnek

Az átszervezés különösen azokat a részlegeket érinti, ahol robotizálás és szerkezeti változások várhatók. A Dacia romániai gyára új modelleket készít majd, köztük a Bigstert, míg a Jogger gyártását Marokkóba helyezik át.

Az Európai Autógyártók Szövetségének (ACEA) statisztikái szerint egyébként Romániában az egyik legalacsonyabb az autóiparban foglalkoztatottak egy alkalmazottra jutó termelési hatékonysága. Az önkéntes távozási program nem újdonság a Daciánál, 2022-ben is sor került hasonlóra.

A Volkswagen is busás pénzzel ösztönzi az önkéntes távozást

Korábban beszámoltunk arról, hogy kevesebb autó gyártására készül a Volkswagen, amihez kevesebb munkavállaló szükséges. Vastag bónusszal és kedvező előnyugdíjazással próbálja rávenni a munkatársakat, hogy önként távozzanak.
Meg nem erősített, de nem is cáfolt információk szerint április és június között a konszern 50 000 eurós (közel 20 millió forint) bónuszt ajánlott a dolgozóknak, ha felmondanak. A tipikus ösztönzők mellett egyes alkalmazottak így akár 450 000 eurót (177 millió forint) is kaptak, ha távoztak a cégtől.