Az idei felsőoktatási felvételin 140 427-en adták le jelentkezésüket, ami bő 10 ezerrel több az egy évvel korábbinál (129 730). Az Eduline megjegyzi, bár idén az állami férőhelyek száma is nőtt a tavalyi visszaesés után, ez nem minden jelentkező számára jelent könnyebbséget. A bővítés ugyanis főként a gazdasági képzési területet érinti, így más szakokon továbbra is komoly verseny várható, különösen az államilag finanszírozott helyekért.
 

A Felvi.hu adatai szerint ezekre az államilag finanszírozott, nappali tagozatos szakokra jelentkeztek a legtöbben első helyen:

1. Gazdálkodási és menedzsment: 4571 (összes jelentkezés: 20 285)
2. Általános orvos: 2792 (összes jelentkezés: 8030)
3. Pszichológia: 2782 (összes jelentkezés: 8518)
4. Jogász: 2653 (összes jelentkezés: 6763)
5. Kereskedelem és marketing: 2633 (összes jelentkezés: 10 773)
6. Nemzetközi gazdálkodás: 2504 (összes jelentkezés: 8935)
7. Ápolás és betegellátás: 2465 (összes jelentkezés: 8811)
8. Mérnökinformatikus: 2357 (összes jelentkezés: 7545)
9. Pénzügy és számvitel: 2007 (összes jelentkezés: 6825)
10. Gépészmérnöki: 1716 (összes jelentkezés: 6064)

A top 15-be továbbá a turizmus-vendéglátás, a kommunikáció- és médiatudomány, az építészmérnöki, a nemzetközi tanulmányok és a gazdaságinformatikus szakok kerültek.
 

1
Nehezebb most frissdiplomásként álláshoz jutni

Akik pedig most kapják kézhez diplomájukat, nekik nehezebb az első állás megszerzése világszerte. A pályakezdők munkaerőpiaci esélyeit egyszerre rontja a gazdasági bizonytalanság és az automatizáció gyors terjedése - idézte a közelmúltban a Financial Times cikkét a HR Portál.

A vállalatvezetők egyre nyíltabban beszélnek arról, hogy a mesterséges intelligencia képes átvenni sok olyan feladatot, amely korábban a pályakezdők munkájához tartozott – különösen a marketing, a kommunikáció és az ügyfélszolgálat területén.

Sok frissdiplomás tapasztalata szerint a klasszikus belépő pozíciókat egyre gyakrabban váltják ki alulfizetett vagy rövid távú gyakornoki programok. Emellett egyre több a valós felvételi szándék nélküli álláshirdetés is, amelyeket adatgyűjtés vagy hosszú távú jelöltlista építése miatt tartanak fenn.

Megjelentek olyan szolgáltatók is, amelyek fizetős képzésekhez vagy „garantált” gyakornoki helyekhez csábítják a kétségbeesett pályázókat, sok esetben rendkívül magas díjakkal.

2