Az alapfeltétel az orvosi értékelésen nyugszik: a rehabilitációs hatóság komplex minősítése alapján az igénylő egészségi állapotának 60 százalékosnak vagy annál kisebb mértékűnek kell lennie. Nincs egy konkrét „betegséglista”:
Automatikusan senkinek sem állapítják meg egyik ellátást sem, kérelmezni kell. Feltétel még: a kérelem benyújtását megelőző 5 éven belül legalább 1095 napon át, 10 éven belül legalább 2555 napon át vagy 15 éven belül legalább 3650 napon át biztosítottnak kellett lenni.
A „leszázalékolás” folyamata az egészségügyi alapellátásban kezdődik. A háziorvost vagy a kezelőorvost kell felkeresni, akinek a feladata kiállítani egy erre a célra szolgáló hivatalos orvosi beutalót. Ezután a kérelmet a lakóhely szerint illetékes kormányhivatalnál (rehabilitációs hatóságnál) kell benyújtani. Szükség lesz a hivatalos „Kérelem-adatlap megváltozott munkaképességű személyek ellátása iránt” formanyomtatványra (a kormányhivataloknál elérhető, van kitöltési útmutató is). Ehhez több iratot is csatolni kell: a biztosítási idők igazolására szolgáló pótlapot, valamint a szakértői minősítéshez szükséges nyilatkozatot is ki kell tölteni. (Online is beadható a magyarorszag.hu-n, ügyfélkapu+ vagy DÁP-os regisztráció kell hozzá.)
A papírok beküldése után következik a komplex minősítés. Itt a hatóság szakértői értékelik az orvosi dokumentációt, megvizsgálják az egészségi állapot százalékos mértékét, és döntenek a rehabilitálhatóságról.
A vizsgálat végén az érintett vagy rehabilitációs, vagy rokkantsági ellátást kap. A rehabilitációs ellátás annak jár, aki rehabilitálható, tehát a foglalkoztathatósága helyreállítható, vagy tartós foglalkozási rehabilitációt igényel. Ők pénzbeli ellátást, munkaközvetítést és különböző szolgáltatásokat kapnak. Az ellátás legfeljebb 36 hónapig folyósítható, cserébe az igénylőnek együtt kell működnie a hatósággal.
A rokkantsági ellátás azoknak a személyeknek jár, akiknek a rehabilitációja nem javasolt. Itt több alkategóriát határoztak meg. Létezik olyan eset, amikor valaki egészségügyileg rehabilitálható lenne, de egyéb körülmények miatt ez mégsem javasolt. A súlyosabb minősítési kategóriákba azok kerülnek, akik kizárólag folyamatos támogatással foglalkoztathatók, míg a legnehezebb helyzetben lévők egészségkárosodása annyira jelentős, hogy önellátásra egyáltalán nem, vagy csak segítséggel képesek. Ezek az osztályzások határozzák meg végül a havi ellátás összegét is.
Hogy mennyi kapható? Az ellátások összegéről a Hóvége.hu cikkében lehet olvasni.
Idén 2 905 200 forintot kell fizetniük minden egyes hiányzó munkatárs után azoknak a cégeknek, amelyek a munkaerő-állományuk legalább 5 százalékát nem megváltozott munkaképességűekkel (MMK) töltik fel. A 25 főnél több alkalmazottal rendelkező munkáltatók számára a megváltozott munkaképességűek foglalkoztatására vonatkozó legnagyobb anyagi ösztönzést hosszú évek óta a rehabilitációs hozzájárulás – pontosabban az annak fizetése alóli mentesülés – jelenti. Ennek mindenkori mértékét a jogszabály az adott év január elsején érvényben lévő minimálbér 9-szeresében határozza meg. 2021-ben még csupán 1 449 000 forint volt ennek a feltételekhez kötött cégtehernek az összege, ami öt év alatt szinte pontosan megduplázódott.
